Você já se perguntou o que diferencia os engenheiros de sucesso no mercado de trabalho? O Engenharia 360 reuniu 12 características comprovadas em estudos e pesquisas que mostram que, além do conhecimento técnico, são os traços de personalidade, a forma de agir e a visão de futuro que realmente constroem carreiras de destaque.

Por que estudar as características dos engenheiros de sucesso?

Não é de hoje que se busca entender quais qualidades tornam os engenheiros bem-sucedidos diferentes dos demais. Há 20 anos, uma pesquisa da Escola Politécnica da USP (POLI/USP), realizada com mais de 17 mil empresas, identificou 72 características valorizadas no mercado. Entre as mais destacadas estavam:

• habilidade para lidar com mudanças,
• valorização da dignidade pessoal,
• fidelidade à organização.

Esses fatores continuam relevantes e ajudam a explicar por que certos engenheiros de sucesso conquistam posições de liderança e reconhecimento.

O segredo dos engenheiros de destaque

Veja a seguir quais sãoas características que todo engenheiro de sucesso possui:

1. Honestidade

Na carreira – e na vida – o profissional deve ter honestidade, inclusive se a situação não trará benefícios individuais ou se o desafio for grande. Dessa forma, é maior a probabilidade de os projetos profissionais e pessoais serem de sucesso.

2. Trabalho em equipe

A capacidade de trabalhar em equipe é primordial em qualquer carreira, e não difere na Engenharia. Os desafios de desenvolvimento de um projeto são mais fáceis de serem ultrapassados com um trabalho em conjunto, divisão de tarefas e capacidade de comunicação entre os integrantes. Para uma futura promoção, inclusive para níveis gerenciais, a facilidade de desenvolver um trabalho em equipe é um dos grandes diferenciais do profissional.

3. Pensar “fora da caixa”

Observar todo o cenário, o macro. Um grande diferencial no mercado são engenheiros de sucesso que focam não apenas nos pequenos problemas, mas numa análise de como o projeto pode impactar toda a organização, o que possibilita antecipar necessidades e fazer mudanças.

4. Lidar com os riscos

Imprevistos acontecem, e a somatória das influências externas, assim como das fraquezas e dos pontos fortes internos da empresa, tornam imprescindível a habilidade em lidar com os riscos, principalmente para os profissionais da Engenharia.

5. Pensar à frente dos demais

Identificar possíveis problemas, pensar a longo prazo e estar pronto(a) para o inesperado, com “jogo de cintura”, também são diferenciais para os futuros engenheiros de sucesso.

6. Habilidades de comunicação transparente

O modo de expor problemas e suas soluções, bem como indicar coordenadas no dia a dia para o desenvolvimento de diferentes projetos exige habilidades de comunicação, verbais ou não, para que as mensagens sejam repassadas de maneira objetiva, linguisticamente correta e clara.

7. Credibilidade

A confiança é o segredo dos engenheiros de sucesso para a construção de um trabalho de qualidade, desde os membros da equipe até os chefes, e para o desenvolvimento de projetos com eficácia.

8. Minimizar o que pode ser considerado complexo

Explicar o projeto e desenvolver os detalhes da maneira mais simples e objetiva possível – tal capacidade é um diferencial entre os profissionais e uma das características mais raras hoje em dia.

9. Desenvolvimento das características da equipe

Em função de liderança, é fundamental que o profissional saiba quais são os pontos fortes e fracos de cada integrante da equipe, podendo direcionar o trabalho, dividir as atividades entre cada um, conforme suas características.

10. Objetivos realistas

Mesmo com a ambição – no melhor sentido da palavra – de atingir metas, é fundamental que os objetivos dos profissionais, além de estarem alinhados ao direcionamento da empresa em que trabalham ou da carreira que possuem, sejam também realistas, para encorajarem todos os membros de uma equipe e, ao mesmo tempo, possibilitarem resultados efetivos.

11. Utilização dos conhecimentos

Para além de todo o conhecimento acadêmico e técnico que os engenheiros possuem, é muito importante saber utilizá-lo. Para isso, a organização e o planejamento, assim como a troca de informações e experiências entre os profissionais apenas têm a ajudar.

12. Proatividade

Em muitas situações é necessário tomar decisões por sua própria conta, a partir dos conhecimentos e experiências, e decisões essas que são muitas vezes fundamentais para o desenvolvimento das atividades da empresa ou do ramo. Ter iniciativa, agir para a resolução de um problema ou para a sugestão de uma solução são algumas das características mais esperadas dos profissionais.

Como se tornar um engenheiro de sucesso?

Além de desenvolver as habilidades acima, é importante buscar aprendizado contínuo, networking e experiências práticas. O mercado valoriza profissionais que unem conhecimento técnico com visão estratégica.

E você? Quais dessas características já fazem parte da sua vida profissional? Quais ainda precisa desenvolver para trilhar o caminho dos engenheiros de sucesso?

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Fontes: DICIO.

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Luciana Reis

Formada em Jornalismo pela Faculdade Cásper Líbero, com experiência como jornalista freelancer na produção de conteúdo para revistas e blogs.